Un (01) Médecin de travail (H/F).

OFFRES D'EMPLOIS

L’Agence nationale pour l’emploi (ANPE), recrute pour une structure hotellière basée à Lomé Un (01) Médecin de travail (H/F).

Mission principale

Le médecin aura pour mission d’assurer le suivi de l’état de santé de chaque salarié de l’hôtel tout au long de sa carrière.

Activités principales

gérer l’infirmier du travail et superviser la gestion du stock de médicaments et du matériel mis à disposition ;

assurer au quotidien les consultations, prescriptions, premier secours et soins d’urgence au personnel qui s’y présente ;

délivrer et valider les certificats médicaux (arrêt maladie, aménagement de poste…) ;

vérifier l’aptitude au poste (notamment pour les postes de nuit ou physiques) ;

assurer le suivi régulier des salariés selon la réglementation en vigueur ;

évaluer l’aptitude après un arrêt maladie prolongé, un accident du travail ou un congé de maternité ;

surveiller les salariés exposés à des risques particuliers (travail de nuit, manutention lourde, produits chimiques de nettoyage) ;

proposer des restrictions ou des mutations en cas d’inaptitude partielle ;

étudier les conditions de travail directement dans l’hôtel ;

assurer la visite des locaux (cuisine, blanchisserie, les chambres et les zones techniques) ;

participer à la rédaction et à la mise à jour du Document Unique d’Evaluation des Risques (DUER) ;

analyser l’ergonomie (port de charge (port de charges des valises, gestes répétitifs des femmes de chambre/valets, posture debout des réceptionnistes) ;

rédiger et actualiser (fiche d’entreprise) ce document obligatoire synthétisant les risques de l’hôtel et les effectifs exposés ;

surveiller les risques spécifiques (troubles Musco-squelettiques (TMS), psychosociaux (RPS), chimiques, biologiques et d’accident ;

former le personnel aux gestes et postures en collaboration avec les ergonomes ;

participer activement aux réunions de la commissions santé et sécurité de l’hôtel (ex-CHSCT/ CSE) ;

organiser des sessions de vaccination (grippe) ou sensibilisation (addiction, nutrition)

gérer les urgences et organiser les secours ;

rédiger le bilan d’activité médicale mensuel et annuel destiné à la Direction des Ressources Humaines et à la Direction Générale.

Profil du candidat

avoir un diplôme de Doctorat d’Etat (BAC + 7) en médecine avec une spécialité en Sécurité et Santé au Travail ;

disposer d’une expérience professionnelle de cinq (05) ans au moins comme médecin du travail (dans le domaine de l’hôtellerie serait un atout)

être spécialiste en prévention des risques professionnels en milieu hôtelier ;

avoir une bonne maîtrise de Word et Excel.

La description du poste peut être visualisé sur les sites internet ci-après : www.anpetogo.org, www.cdiscussion.com, www.jobrelais.com et www.lucreatif.com

Dossiers de candidature

Les dossiers de candidature doivent comprendre :

une lettre de motivation adressée au Directeur Général de l’ANPE - Togo ;

un curriculum vitae détaillé ;

des copies conformes des diplômes obtenus ou des attestations d’équivalence ;

des certificats ou attestations de travail.

Les modalités de recrutement à ces postes sont les suivantes :

Modalités de recrutement

Présélection sur dossiers ;

Entretien professionnel.

Lieux et date limite de dépôt de dossiers                                                                                                                   

Les dossiers de candidature doivent être déposés selon les modalités et aux lieux suivants :

Dépôt de dossiers par voie numérique à l'adresse: recrutement@anpetogo.org

Dépôt de dossiers physiques :

Au siège de l’ANPE sis au Boulevard Jean Paul II En Face de l’Ecole Primaire Publique (EPP) KELEGOUGAN à 100m au Sud de la Station-service SOMAYAF.

3- Date limite de dépôt des dossiers de candidature : 16 septembre 2026 à 17h 00.

NB : pour les dépôts physiques, le dossier de candidature doit être envoyé dans une enveloppe de format A4 portant la mention suivante : « Candidature au poste de ……………………… (poste choisi) ».

pour l’envoi par E-mail, mentionner à l’objet : « Candidature au poste de ………………………… (poste choisi) ».

NB :

Type de contrat : Contrat de convention de service à temps partiel : (six (06) heures par semaine réparties en trois (03) jours d’intervention.