Sous la supervision directe du Chef du Programme et sous la supervision générale du Chef de Sous-Bureau, le/la Programme Assistant apportera un appui à la planification, la mise en œuvre, le suivi et le reporting des activités liées aux Strategic Outcomes (SO1 – Urgence et SO4/5 – Résilience) dans la région de Diffa.
Le poste contribue à assurer la qualité, la continuité et la conformité des opérations du PAM avec les politiques, procédures et outils standards de l’organisation.
Programme Assistant – Urgence & Résilience
Diffa, Niger
World Food Programme (WFP)
Le/la titulaire du poste sera chargé(e) de :
Appuyer la gestion opérationnelle des activités SO1 :
distributions alimentaires (in-kind),
transferts monétaires (cash),
Rapid Response Mechanism (RRM),
réponses en période de soudure,
interventions prolongées,
activités au camp de réfugiés de Sayam Forage.
Faciliter la coordination et le suivi des sollicitations du Bureau Pays (CO), notamment :
l’organisation des missions de Third Party Monitoring (TPM),
le suivi trimestriel des missions.
Assurer :
le suivi des factures,
le traitement des paiements liés aux activités SO1,
la coordination avec les unités concernées.
Contribuer à la continuité des opérations RRM et à la participation du PAM aux réunions du Groupe Opérationnel RRM.
Mettre à jour :
les matrices de suivi,
les outils de reporting,
les bases de données programme.
Assurer :
la saisie et la mise à jour des données dans SCOPE,
la réception et validation des rapports de distribution Food/Cash,
le suivi des rapports d’activités.
Suivre la mise en œuvre des activités SO1 par les partenaires opérationnels.
Représenter le PAM lors des réunions avec les autorités gouvernementales régionales et locales.
Le/la Programme Assistant sera également chargé(e) de :
Assurer le suivi des sites FFA (Food Assistance for Assets) ;
Identifier les sites prêts à évoluer vers des activités productives et économiques ;
Appuyer les comités communautaires et les processus de planification participative ;
Faciliter l’engagement des organisations paysannes (RECA) ;
Suivre les activités :
d’agrégation,
de stockage,
de commercialisation (SAMS),
d’activités génératrices de revenus.
Suivre :
le fonctionnement des actifs,
l’implication des communes dans la gestion des sites.
Contribuer :
aux activités d’anticipatory action,
à la protection climatique,
au système d’alerte précoce.
Produire des rapports sur :
l’évolution des ménages vers l’autonomie,
la production,
l’organisation communautaire,
l’intégration économique des bénéficiaires.
Le/la titulaire contribuera à garantir :
La mise en œuvre efficace et coordonnée des activités d’urgence et de résilience ;
La disponibilité de données fiables et actualisées ;
Le traitement rapide des rapports et paiements ;
Une représentation professionnelle du PAM auprès des partenaires et autorités ;
Le suivi des financements (TDD) et des dates de péremption des stocks (BBD) ;
Une bonne participation du PAM aux mécanismes de coordination ;
Le suivi qualitatif des activités opérationnelles ;
L’implication active des communautés et collectivités locales ;
Le développement progressif de l’autonomie économique des ménages bénéficiaires.
Diplôme universitaire de niveau BAC+3 minimum dans l’un des domaines suivants :
Sciences politiques,
Sciences sociales,
Économie,
Gestion,
Statistiques,
Nutrition,
Relations internationales,
Développement rural,
Ou tout autre domaine connexe.
Le/la candidat(e) doit justifier :
D’au moins six (6) années d’expérience professionnelle ;
Dont au moins deux (2) années dans :
la gestion de programmes humanitaires,
la sécurité alimentaire et nutritionnelle,
ou des activités connexes en contexte humanitaire.
Expérience dans les activités de distribution Food/Cash ;
Expérience au sein du système des Nations Unies.
Excellente maîtrise du français (oral et écrit – niveau C) ;
Niveau intermédiaire en anglais (niveau B).
Bonne connaissance des langues locales :
Haoussa,
Tamasheq,
Zarma.
Bonne maîtrise des outils bureautiques :
Microsoft Word,
Excel,
PowerPoint,
Internet,
outils de gestion de données.
Connaissance de SCOPE constitue un atout.
Capacité d’analyse et de reporting ;
Sens de l’organisation et gestion des priorités ;
Capacité à travailler sous pression ;
Aptitude au travail en équipe et en environnement multiculturel ;
Excellentes capacités relationnelles et de coordination ;
Rigueur et sens des responsabilités.
Les candidat(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à soumettre :
Un CV détaillé et actualisé ;