11 BP 82 CMS OUAGA 11

J'ai une excellente capacité d'adaptation suivant l'environnement de travail, je sais travaillé en groupe et sous pression. Je suis ouvert, très sociable et respectueux.

Gestionnaire des ressources humaines

Pionnier GRH militaire en 2007, j'ai acquis des diplômes et perfectionner mon niveau par des formations de responsable RH, gestion RH sur Excel, sage paie et RH, maîtrise code travail-securité sociale

Offres de recrutement

Administrateur d'Actions Sociales et Communicateur, bénéficie d'expériences capitales en Développement Conduit par les Communautés

Responsable Suivi-évaluation, Chef projet, Chargé de Programme, Chef mission

J'ai une licence en Statistique et un Master 2 en Gestion de Projet et Management de Qualité. J'ai plus de 07 ans d'expérience dans les études, le suivi-évaluation et la gestion de projet humanitaire.

Oui

Sous officier supérieur de Police titulaire d'un master2 en sciences politiques. Chargé des opérations dans les unités territoriales, je fais aussi des consultations et de de la formation

consultant expert agricole développement rural

Ingénieur agronome, doté d’un esprit de challenge, Ayant un bon niveau d’autonomie pour coordonner et conduire les projets, et de bonnes compétences analytiques et de gestion.

Economiste des Transports; Informaticien de Gestion; Responsable approvisionnements; Responsable commercial

Dynamique et travailleur, je totalise 15 années + 8 mois d'expérience dans le domaine du transport ferroviaire où j'ai occupé plusieurs postes de responsabilité. Je suis immédiatement disponible.

Management de Projets/Programmes, Suivi évaluation, Décentralisation et développement Local

Bonne santé physique et mentale ; Forte capacité de travail sous pression ; Dynamique et entreprenant ; Forte capacité de négociation avec succès, Culture de reddition de compte; Communicant

CDI, CDD, Consultant

Je suis une personne motivée, atteignant les objectifs qui me sont assignés. Capable de travailler en équipe, dans un environnement multiculturel et d’assumer des postes de responsabilité.

Directeur/Responsable Commercial - Directeur/Responsable Logistique - Directeur/Responsable Marketing et Communication - Responsable Approvisionnements

Jeune - dynamique et motivé à apporter toute mon Expérience au nouveau groupe dans lequel je bosserai. Capacité d'adaptation rapide, apte à travailler sous pression.