Spécialiste en approvisionnement - Produits non liés à la santé
- Référence cDiscussion: 1132757
- Publié le: 29/07/2025 à 11h11min38s
- Niveau d'études: Bac + 4
- Expérience: 10 ans ou plus
- Expire le: 05-08-2025
Plan International Bénin
Monrovia, Libéria
Humanitaire (ONG, Associations, ...), Projet/programme de développement
Spécialiste en approvisionnement - Produits non liés à la santé
Lieu : Monrovia, Libéria
Entreprise : Plan International
L'Organisation
Plan International est une organisation humanitaire et de développement indépendante qui œuvre pour les droits des enfants et l'égalité des filles. Nous croyons au pouvoir et au potentiel de chaque enfant, mais nous savons que ce potentiel est souvent étouffé par la pauvreté, la violence, l'exclusion et la discrimination. Et ce sont les filles qui en sont les plus touchées.
En collaboration avec les enfants, les jeunes, nos sympathisants et nos partenaires, nous œuvrons pour un monde plus juste, en nous attaquant aux causes profondes des difficultés rencontrées par les filles et les enfants vulnérables. Nous défendons les droits des enfants de la naissance à l'âge adulte et leur permettons de se préparer et de réagir aux crises et à l'adversité. Grâce à notre rayonnement, notre expérience et nos connaissances, nous favorisons le changement des pratiques et des politiques aux niveaux local, national et mondial.
Depuis plus de 85 ans, nous rassemblons d’autres optimistes déterminés pour transformer la vie de tous les enfants dans plus de 80 pays.
Nous ne nous arrêterons pas tant que nous ne serons pas tous égaux.
Aperçu du projet
Les Systèmes résilients et durables pour la santé (RSSH) jouent un rôle stratégique dans l'élimination du VIH, de la tuberculose et du paludisme, et aident les pays à prévenir, se préparer et répondre aux nouvelles pandémies comme la COVID-19 et aux futures menaces sanitaires. Les subventions GC7 et C-19RM pour le projet de lutte contre la tuberculose, le VIH et les systèmes résilients et durables pour la santé (SRSS) dans le cadre du Fonds mondial de lutte contre le sida, la tuberculose et le paludisme (FMSTP) au Libéria visent à renforcer le système de gestion de la santé et de la chaîne d'approvisionnement. Le volet SRSS vise à renforcer les capacités techniques des Programmes nationaux de lutte contre le sida (PNLS), du Programme national de lutte contre la lèpre et la tuberculose (PNLTCP), de l'Unité de gestion de la chaîne d'approvisionnement (UGCA) et de l'Équipe sanitaire du comté afin de concevoir, gérer et surveiller les chaînes d'approvisionnement pour améliorer l'accès et la disponibilité des ARV, des médicaments antituberculeux, des diagnostics et autres produits de haute qualité au Libéria. Le projet est dirigé par Plan International-Libéria, bénéficiaire principal (PR) pour le VIH et la tuberculose dans le cadre du Fonds mondial de lutte contre le sida, la tuberculose et le paludisme (FMSTP) pour le Libéria, afin de soutenir le ministère de la Santé et ses programmes.
Résumé du poste
Rattaché au Responsable principal de la chaîne d'approvisionnement (GFATM – PSM) et rattaché au Directeur des opérations, le Spécialiste des achats – Gestion des produits non médicaux sera le point de contact technique pour tous les aspects liés à l'approvisionnement en biens et services (PSN). Il travaillera en étroite collaboration avec l'équipe projet afin de renforcer la gestion des achats et de la chaîne d'approvisionnement.
Éducation et expérience :
Diplôme universitaire avec un minimum de BAC+4, en gestion des achats et de la chaîne d'approvisionnement, en gestion et administration d'entreprise ou dans un domaine connexe avec au moins 10 ans d'expérience pratique dans un poste similaire, dont la plupart doivent de préférence provenir du secteur humanitaire/ONG.
Forte volonté d'avoir la certification CIPS niveau 3-4 pour ce poste
Expérience dans un environnement similaire avec une échelle significative de logistique à l'échelle nationale et de gestion des achats de biens et de services
Expérience antérieure dans la gestion et le développement d'équipes et capacité à diriger, motiver et développer les autres
Solides compétences en leadership et en relations interpersonnelles avec une capacité particulière à sortir des sentiers battus
Veuillez cliquer sur le lien pour afficher et télécharger la description de poste complète : 01_JD_Procurement Specialist_NHP_vFinal (1) (002).docx
Lieu : Bureau de pays, Libéria
Type de poste : Contrat à durée déterminée
Sous la responsabilité de : Responsable principal des achats
Niveau : 14
Date limite de candidature : 5 août 2025
L’égalité, la diversité et l’inclusion sont au cœur même de tout ce que représente Plan International.
Nous voulons que Plan International reflète la diversité des communautés avec lesquelles nous travaillons, en offrant des chances égales à tous, indépendamment de l’âge, du handicap, du changement de sexe, du mariage et du partenariat civil, de la grossesse et de la maternité, de la race, de la religion ou des croyances, du sexe ou de l’orientation sexuelle.
Plan International est basé sur une culture d’inclusion et nous nous efforçons de créer un environnement de travail qui garantit que chaque équipe, dans chaque bureau, dans chaque pays, est riche de personnes, de pensées et d’idées diverses.
Nous favorisons une culture organisationnelle qui adhère à notre engagement en faveur de la justice raciale, de l’égalité des sexes, des droits des filles et de l’inclusion.
Plan International estime que dans un monde où les enfants sont confrontés à de nombreuses menaces, il est de notre devoir, en tant qu'organisation, de tout mettre en œuvre pour assurer leur sécurité. Cela signifie que nous avons des responsabilités particulières envers les enfants que nous côtoyons et que nous ne devons en aucun cas contribuer à leur nuire ou à les mettre en danger.
Des vérifications préalables à l'embauche seront effectuées conformément à la politique de Plan International en matière de protection de l'enfance et de la jeunesse. Plan International participe également au programme interinstitutions de divulgation des fautes professionnelles. Conformément à ce programme, nous demanderons aux anciens employeurs des informations sur tout cas d'exploitation sexuelle, d'abus sexuel et/ou de harcèlement sexuel constaté pendant l'emploi, ou sur tout incident faisant l'objet d'une enquête au moment de la cessation de l'emploi. En soumettant sa candidature, le candidat confirme avoir compris ces procédures de recrutement.
Veuillez noter que Plan International n’enverra jamais de courriels non sollicités demandant un paiement aux candidats.