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(01) Chargé de Financement et de Développement des PME/PMI (H/F)

Le cabinet Talents Plus Conseils

Benin
Dans le cadre de l’agrément CISAE –BCEAO, le cabinet Talents Plus Conseils, en vue du renforcement de son équipe de promotion des PME/PMI, lance le recrutement pour les postes ci-après :

1. Un (01) Chargé de financement et de développement des PME/PMI (H/F) (Réf : TPC-0819R03CFD)
2. Un (01) Coach d’entreprise (H/F) (Réf : TPC-0819R03COENT)
3. Un (01) Assistant Chargé de financement et de développement des PME/PMI (stage emploi) (H/F) (Réf : TPC-0819R03AFD)

Un (01) Chargé de financement et de développement des PME/PMI (H/F) (Réf : TPC-0819R03CFD)
Sous la responsabilité du chef Département Entrepreneuriat & Développement des PME/PMI, le chargé assure les missions suivantes :

Activités Principales
Développer et gérer un portefeuille de clients
Evaluer les dossiers soumis par les PME/PMI
Rédiger les plans d’affaires 
Monter les dossiers de demande de crédit à soumettre aux Banques
Identifier les opportunités de financements bancaires et non bancaires
Gérer les demandes de financements auprès des banques et autres institutions
Coacher les PME/PMI dans la gestion des crédits et la transformation de leur entreprise
Assurer la co gestion des coachs d’entreprises
Développer et mettre en œuvre des outils simples et modernes d’évaluation de coaching des PME/PMI
Participer à d’autres missions au sein du cabinet

Profil
Avoir un BAC+4/5 en finance, banque, microfinance, entrepreneuriat, gestion, comptabilité ou équivalent
Avoir des expériences probantes en promotion, financement et coaching des entreprises
Avoir une expérience riche dans le secteur financier (banque et/ou SFD)
Etre fiable : intégrité, probité 
Etre engagé, discipliné et disponible
Aimer les challenges
Avoir de réelle capacité commerciale et une intelligence relationnelle avérée
Etre doté d’un charisme de service et avoir une passion pour le développement des PME/PMI

Mode rémunération : Fixe + variable 

Un (01) Coach d’entreprise(H/F) (Réf : TPC-0819R03CEN)

Sous la responsabilité du chef Département PME/PMI, le coach d’entreprise assure la création des conditions favorables de performance, de croissance et de pérennisation des Pme/Pmi de son portefeuille

Activités Principales
Assurer le diagnostic des Pme/Pmi et mettre en place un plan de transformation
Mettre en œuvre ce plan de transformation
Doter chaque structure d’un plan de trésorerie
Participer aux réunions périodiques de réflexion et de suivi des activités
Assister les Promoteurs dans la recherche des solutions aux défis : financiers, humains, matériels, organisationnels et de performance
Participer aux actions de formations et de développement personnel au niveau du cabinet
Gérer et développer son portefeuille d’entreprise

Profil
Avoir un BAC+3/4 en finance, banque, microfinance, entreprenariat, gestion, comptabilité, économie etc.
Avoir des expériences en gestion de crédit dans une banque, IMF ou en élaboration de plan d’affaires ou de conseil aux entreprises
Etre fiable : intégrité, probité, secret professionnel
Etre engagé, discipliné, ponctuel et disponible
Grande capacité et volonté à apprendre
Etre doté d’un charisme de service et avoir une passion pour le développement des PME/PMI

Mode rémunération : Fixe + variable 

Un (01) Assistant Chargé de financement et de développement des PME/PMI (stage emploi) (H/F) (Réf : TPC-0819R03ACFD)

Sous la responsabilité du chargé de financement des PME/PMI, l’Assistant stagiaire assure les activités suivantes :

Activités Principales
Réaliser des prospections
Evaluer les dossiers soumis par les PME/PMI
Monter les dossiers de demande de crédit à soumettre aux Banques
Rédiger les plans d’affaires
Gérer l’administration des crédits
Assurer le suivi des remboursements des crédits mis en place
Tenir le fichier de demande de financements 
Gérer la base de données des PME/PMI
Participer à d’autres missions au sein du cabinet

Profil
Avoir un BAC+3/4 en finance, banque, microfinance, entreprenariat, gestion, comptabilité ou équivalent
Avoir des expériences en gestion de crédit dans une banque ou IMF 
Être fiable : intégrité, probité, secret professionnel
Être engagé, discipliné, ponctuel et disponible
Grande capacité et volonté à apprendre
Être doté d’un charisme de service et avoir une passion pour le développement des PME/PMI
 
Mode rémunération : stage rémunéré 

L’un des profils est-il le vôtre ? 

Déposez OBLIGATOIREMENT votre dossier à la fois :
-   Au siège du Cabinet : C/892 Sikècodji, 1ère  rue à droite après l’Office du BAC, 1er  carrefour,  2ème  maison à droite (immeuble à 2 étages) Cotonou
-   Par mail à l’adresse : interne@talentsplusafrique.com

Faites-nous parvenir : un CV selon le modèle à télécharger sur le lien https://www.talentsplusafrique.com/jns/CVTPA.docx , une lettre de motivation adressée au Directeur Général, la copie des diplômes universitaires et des attestations et/ou certificats de travail.

NB : Les candidat(e)s devront préciser leur disponibilité. Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s.
(Tout dossier de candidature ne respectant pas cette exigence sera purement et simplement rejeté).

Date limite de dépôt : 20 août 2019

Pour plus d’infos : 00 229 95 10 91 51/ www.talentsplusafrique.com

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