Suivi Evaluation Redevabilite Apprentissage, Gestion Projet

J'ai trois compétences clés : le Suivi Évaluation Redevabilité Apprentissage, la facilité de communication et le relationnel aisé et la capacité de transférer des connaissances à des audiences variées

Directeur Technique, Directeur Exploitation, Country Manager

Ingénieur Industriel de formation, rigoureux et dynamique, j'ai une solide expérience professionnelle tant sur le plan technique que managérial à mettre au service de votre entreprise.

comptable,finance, managment, administration, gestion de projet

rigoureux organisé et travailleur

domaine commercial ou rh

Dynamique, expérimenté recherche poste domaine commercial ou management

ventes, Marketing, administration, gestion

Je suis un homme qui apprend très facilement. Un bon sens du leadership, de la motivation des équipes. je maîtrise très bien les Logiciels Microsoft. Bon analyste et très visionnaire.

Informaticien

Bonjour, Je m’appelle El Hadj DJIBO ISSAKA Adamou, Ingénieur en Informatiques. Je travail principalement dans les domaines des Réseaux, le Développement Web, les Bases de Données et la Programmation.

Protection et Participation des enfants

Je suis Adjoa, Coordonnatrice Protection des enfants à Plan International Togo depuis 2004/ niveau opérationnel avec des missions stratégiques. Pour plus de détails, prière consulter mon CV en annexe.

Peu importe

Passionné par l'art de la gestion de la relation client avec un management excellent, accueillant, et avec un sens aigu du détail, je suis persuadé d’être à la hauteur d'un quelconque poste.

Phytopathologiste, Chef Production végétale, Technicien Laboratoire de sols et eaux, Horticulture, Paysagiste

Walid AFIDJI, jeune agronome béninois, aimant le travail bien fait, dynamique, pluridisciplinaire, je m'adapte à toue situation. J'ai un sens de la rigueur.

Chargé de mission; Chef de projet; Consultant dans une mission

Spécialiste en ingénierie et conseil en formation, développement organisationnel des organisations et gestion des ressources humaines (GPEC, pesée des postes, rémunérations, procédures, TB, ...)