Oui Je souhaite être contacté pour tout ce qui est gestion administrative ; financière et comptable

Gestion Comptable ; études et Analyse financière ; Audit et contrôle de gestion ; formateur en administration et des finances ; Consultant en management des organisations

oui

ADAMOU LAGARE AMADOU INSPECTEUR DE POLICE CHEF DE SERVICE MAINTENANCE A LA DIRECTION DES TRANSMISSIONS ET DE L'INFORMATIQUE A LA DIRECTION GÉNÉRALE POLICE NATIONALE ADMINISTRATEUR SYSTÈME PISCES

Directeur

Personne de contact et d'intégration facile, j'aime la synergie du groupe. Rigoureux, je suis passionné des fonctions de contrôle et capable du travail sous pression et même en dehors des heurs légaux

Oui

Après 2 ans d'expérience en santé communautaire dans le programme santede la coopération suisse de1999 à 2001. J'ai coordonne les activités communautaires en santé sur financement Fond mondial

(Réf : CVA-BJ 1049448)

Je suis Ange Franco Sètondji ADOMOU, chauffeur de profession. J'ai eu mon permis de conduire catégorie B en 2004. J'ai commencé mon expérience en cette même année. Je suis immédiatement disponible.

Contrat à temps plein ou à temps partiel

Développement socioéconomique, inclusion financière et la promotion des MPMEs comme levier de croissance économique sont mes leitmotivs . Formateur certifié, Coach et Evaluateur sont mes compétences.

dehotin34@gmail.com

16 ans d'expérience en Microfinance, j'ai occupé entre autre les postes de Chef service du système d'information et de gest, Chef d'Agence, Responsable des produits Digitaux et transfert d'argent

Directeur Technique---Directeur des operations---Directeur Maintenance -- Directeur Général

Je suis un spécialiste de l'industrie. J'ai développe des competences en gestion techniques et en encadrement d'équipe pluridisciplinaires

Dans mes domaines

Présentable et prête à travailler sous pression. Excellent Travaille surtout en équipe

International

Je capitalise 25 années d’expériences dans la gestion, l’animation de projets de développement rural, le renforcement des capacités, le transfert des compétences au niveau local, le management des RH