Assistant(e) Manager Pôle Services (H/F)
- Référence cDiscussion: 1054302
- Publié le: 16/08/2019 à 14h37min59s
- Niveau d'études: Bac + 2
- Expérience: Non précisé
- Expire le: 23-08-2019
Groupe Carrefour
Massy,France
Distribution généraliste et spécialisée
Assistant(e) Manager Pôle Services (H/F)
Descriptif de l'offre
TYPE DE CONTRAT: STAGE
LIEU: MASSY
PRISE DE POSTE: 2 SEPTEMBRE 2019
DURÉE DU CONTRAT : 7 mois
RÉFÉRENCE DE L'OFFRE : 002CL9
VOLUME HORAIRE HEBDO : 35h
PUBLIÉE LE : 16/08/19
5 600 magasins au plus près de nos clients, un site marchand et des services connectés pour répondre à tous les modes de consommation et des collaborateurs mobilisés pour rendre accessible, partout, une alimentation de qualité à un prix raisonnable… Tels sont les atouts de Carrefour, engagé en faveur de la transition alimentaire pour tous.
Dans le cadre de son développement, la Direction Siège Hypermarché recrute un(e) :
Stagiaire
Assistant(e) Manager Pôle Services (H/F)
Votre profil :
-De formation Bac + 2 ou 3 minimum d’assistant manager, vous êtes une personne dynamique et motivée. Vous possédez une bonne maîtrise du pack office et des règles rédactionnelles.
-Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre autonomie.
L'assistant(e) Manager Pôle Services assiste les équipes service dans leurs missions quotidiennes. Il/elle travaille en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes du pôle. Il/elle réalise les présentations diffusées en réunions, compile et analyse les données afin de proposer des plans d’actions visant à améliorer la rentabilité des pôles services.
A ce titre vous serez amené(e) :
-Informer en permanence l'équipe en participant aux briefs.
-Travailler en équipe, échanger pour garantir la faisabilité des actions
-Identifier et développer des supports de communication à destination du Comex et des opérationnels (innovation / adaptation).
-Rédiger et/ou reproduire les documents dans les délais impartis, en créant la mise en forme la plus adaptée aux travaux demandés
-Organiser les réunions (planifier, inviter les interlocuteurs concernés, réserver une salle …)
-Recueillir et centraliser les données dans le respect des échéances et analyser ces dernières (données financières notamment issues du contrôle de gestion).
-Elaborer, alimenter et exploiter les tableaux de bord et/ou bases de données de son service, en lien avec son hiérarchique.
-Participer à la réflexion concernant les plans d’actions visant à améliorer la rentabilité des Pôles Services, en collaboration avec le Contrôle de Gestion
-Participer à la mise en place de rétroplannings
-Aider à la construction des plannings de formation
-Diffuser les informations dans les délais à l'ensemble de ses interlocuteurs.
-Réaliser une veille concurrentielle sur l'ensemble des dossiers relatifs à l'activité de son service.
-Classer et archiver les documents en suivant les procédures.
Informations complémentaires :
-Contrat : Stage
-Durée : du 01/09/2019 au 31/03/2020
-Lieu : Massy
Lieu de travail
CARREFOUR DIRECTION EXECUTIVE HYPER MASSY
ADRESSE :
93 AVE DE PARIS
91300
MASSY