Ingénieur d’Irrigation Principal - RDGW.2 "être ressortissants d'un des pays membres de la BAD"
- Référence cDiscussion: 1043043
- Publié le: 19/10/2018 à 14h19min30s
- Niveau d'études: Bac + 5 ou plus
- Expérience: 6 ans
- Expire le: 16-11-2018
La Banque Africaine de Développement (BAD)
Côte d'Ivoire
Banque et Assurances
Ingénieur d’irrigation principal - RDGW.2
Titre du poste: Ingénieur d’irrigation principal - RDGW.2
Grade: PL4
Poste N°: 50001120
Référence: ADB/18/204
Date de clôture: 16/11/2018
Objectifs
Créée en 1964, la Banque africaine de développement est la première institution panafricaine de développement. Elle a pour mission de promouvoir la croissance économique et le progrès social dans l’ensemble du continent. La Banque compte 80 pays membres, dont 54 pays africains (les pays membres régionaux). Le programme de développement de la Banque vise à fournir l’appui financier et technique aux projets porteurs de transformation qui permettront de réduire sensiblement la pauvreté grâce à une croissance économique inclusive et durable en Afrique. Pour mieux se concentrer sur les objectifs de la Stratégie décennale (2013-2022) et réaliser un plus grand impact sur le développement, cinq grands domaines (High 5) dans lesquels les interventions devront s’intensifier pour l’Afrique ont été définis, à savoir : l’énergie, l’agro-industrie, l’industrialisation, l’intégration et l’amélioration de la qualité de vie des populations africaines.
LE COMPLEXE :
La Vice-présidence du développement régional, de l’intégration régionale et de la prestation de services est chargée de garantir la pertinence opérationnelle, l’efficience et l’efficacité des activités et programmes opérationnels du Groupe de la Banque. La Vice‑présidence du développement régional veillera à ce que la Banque mène efficacement ses activités dans l’ensemble de ses pays membres régionaux (PMR) et supervisera l’exécution complète de tous les aspects des directions régionales de la Banque.
LE DÉPARTMENT/LA DIVISION QUI RECRUTE :
Dans le Complexe de développement régional, d’intégration et de prestation de services, la Banque compte cinq (5) Directions chargées du développement régional, de l’intégration et de la prestation de services (RDIBD), dont une dans chaque région, à savoir : l’Afrique du Nord, l’Afrique australe, l’Afrique de l’Est, l’Afrique de l’Ouest et l’Afrique centrale. Chaque Direction régionale est dirigée par un directeur général (DG) et est dotée de fonctions sectorielles et de capacités administratives pertinentes pour pouvoir assurer une prestation rapide de services aux pays clients. Les Directions régionales fournissent aux bureaux pays dans leurs régions l’orientation stratégique et sont chargées des opérations, du développement des activités, de la gestion des projets et de la réalisation effective globale des Cinq grandes priorités (High 5) de la Banque, à savoir : « Éclairer l’Afrique et l’Alimenter en énergie », « Nourrir l’Afrique », « Industrialiser l’Afrique », « Intégrer l’Afrique » et « Améliorer la qualité de vie des populations africaines ».
LE POSTE :
Sous la supervision générale du Chef de Division agriculture et développement social et humain (RDGW.2), l’ingénieur d’irrigation veillera à la qualité technique des activités de la Banque à l’appui des opérations d’investissement dans le secteur de l’hydraulique agricole de l’agriculture. Le titulaire fournira une expertise sectorielle pointue à la planification, l’élaboration, la structuration et le financement des projets agricoles nationaux et régionaux, notamment pour les volets irrigation et hydraulique agricole. Il contribue à l’exécution des programmes phares tel que requis.
Fonctions et responsabilités
Le titulaire du poste sera chargé de :
1. Participer activement à l’analyse stratégique des pays couverts, à l’identification, la conception, la préparation, l’évaluation préalable et l’exécution des projets et programmes dans le secteur agricole, conformément aux politiques et stratégies du Groupe de la Banque ;
2. Planifier, exécuter et superviser les activités de génie agricole, d’irrigation et d’hydraulique agricole tout au long du cycle de projet ;
3. Assister les pays membres dans l’identification et la préparation des projets ;
4. Gérer (y compris administration générale) le portefeuille du Groupe de la Banque dans les pays couverts en consultation avec les parties prenantes.
5. Gérer le fonctionnement quotidien des projets et programmes qui lui sont confiés ; il s’agira, entre autres, de suivre la mise en œuvre des projets, de garder le contact avec les Gouvernements et autres agences d’exécution de projets pour toutes les questions relatives aux projets ;
6. Superviser les passations de marchés de biens et services pendant la mise en œuvre des projets, pour s’assurer de l’interprétation et de l’application stricte des règles et procédures du Groupe de la Banque ; vérifier la conformité des documents d’appel d’offres et contrats aux formats standards de la Banque, et participer avec d’autres membres du personnel aux comités d’examen des offres et d’évaluation des rapports de dépouillement d’offres présentées par les Entrepreneurs, etc. ;
7. Veiller à la mise en place de mécanismes efficaces de supervision des projets et programmes qui lui sont confiés ;
8. Participer à l’intégration d’activités relatives à la réduction de la pauvreté et aux questions transversales d’environnement, de genre et de gouvernance dans les projets financés par la Banque, conformément à sa vision ;
9. Assurer le rôle de de membre de mission chargé du volets irrigation et hydraulique agricole à tous les stades des cycles de projet et veiller à la coordination des contributions d’autres experts aux rapports d’identification, de préparation et d’évaluation préalable ainsi que dans la planification et l’élaboration des projets.
10. Maintenir la liaison avec les autres institutions bilatérales et multilatérales impliquées dans les projets de développement agricole et/ou rural ;
11. Apporter sa contribution aux systèmes de gestion des connaissances dans les domaines clés de la pauvreté rurale et préparer les termes de référence pour les consultants chargés d’études financées par la Banque ;
12. Contribuer aux travaux dans le secteur de l’eau (cf. Politiques de la Banque en matière de gestion intégrée de l’eau, d’agriculture et de développement rural).
Critères de sélection
Notamment compétences, connaissances et expérience souhaitables
1. Être titulaire au moins d’un Master 2/DESS/DEA ou d’un diplôme équivalent en Irrigation,
Ingénierie Agricole, Gestion des Ressources en Eau, Ingénierie Hydraulique et Rurale ou autres domaines connexes avec une bonne connaissance des questions de développement ;
2. Avoir au moins six (6) années d'expérience professionnelle pertinente y compris en conception de projets de développement rural et en préparation, évaluation et gestion de prêts et dons;
3. Avoir des capacités avérées pour interagir avec le personnel des services publics et des organismes donateurs sur les questions relatives à la coordination de l'aide ainsi qu'avec le secteur privé
4. Avoir le sens du service à la clientèle pour comprendre, et le cas échéant, anticiper les besoins du client pour veiller à ce qu'il reçoive le meilleur service possible de la part de la Banque ;
5. Avoir des aptitudes avérées pour constituer et diriger une équipe de professionnels, et utiliser les talents et l'expertise des membres de l'équipe de façon productive
6. Maîtriser l'utilisation des logiciels standards de la Suite Microsoft Office (Word, Excel, Access, PowerPoint); la connaissance de SAP est souhaitable ;
7. Être apte à communiquer efficacement en anglais et/ou en français, avec une bonne connaissance pratique de l’autre langue.
CE POSTE BÉNÉFICIE DU STATUT INTERNATIONAL ET OUVRE DROIT AUX CONDITIONS D’EMPLOI Y AFFÉRENTES.
Si vous rencontrez des difficultés techniques lors de l’enregistrement de votre candidature, veuillez envoyer un courriel avec une description précise du problème et/ou en envoyant une capture écran indiquant le problème à : HR Direct HRDirect@AFDB.ORG